Goed uitvragen van competenties, het lijkt zo simpel. Maar verstaat iedereen wel hetzelfde onder een competentie? En weet iedereen welk niveau van die competentie nodig is voor een bepaalde functie? In de training competentiegericht interviewen komen al deze vragen aan bod. Maar ook het echt luisteren naar elkaar. De STAR methodiek. Vragen naar specifieke details. Het blijkt in de praktijk best lastig om goede vragen te stellen, bewijslast te verzamelen en bovendien nog een leuk ontspannend gesprek te voeren. In deze video vertelt een aantal deelnemers wat zij van deze training hebben geleerd.