Na de training herken je grensoverschrijdend gedrag, weet je hoe jouw (non-)verbale gedrag van invloed is op de ander en ben je in staat ongewenst gedrag te de-escaleren met verschillende technieken.
In deze theoretische opleiding verdiep je je in de gebieden Management en Organisatie, Financiën, Personeelsmanagement en Marketing.
Discriminatie is ongewenst en verboden. Weet je niet goed hoe je om moet gaan met discriminerende verzoeken? Na deze training sta je steviger in je schoenen!
If speaking with clients or candidates is a key part of your job, this training is for you. You will increase the return on your conversations and improve your non-verbal communication.
Met deze e-learning krijg je inzicht wanneer er sprake is van agressie of agressief gedrag bij bijvoorbeeld flexkrachten, klanten of collega’s. Je leert hoe je moet en kunt handelen in deze situatie.
Na het volgen van de e-learning herken je discriminerende verzoeken van bijvoorbeeld collega’s of opdrachtgevers. Je leert ook hoe te handelen in dergelijke situaties.
In deze e-learning leer je pestgedrag op de werkvloer herkennen. Je leert wat de gevolgen van dit gedrag zijn voor slachtoffer en organisatie en wat je tegen pestgedrag kunt doen.
In de e-learning leer je hoe je seksueel intimiderend gedrag op de werkvloer herkent en hoe je dit gedrag aanpakt. Zo voorkom je veel ellende, zoals ziekteverzuim, verloop en verlaagde productiviteit.
In deze e-learning maak je kennis met alle relevante wet- en regelgeving rondom ziekteverzuim. Bovendien krijg je praktische handvatten om effectief verzuim te begeleiden en te beheersen.
Deze examentraining Basisopleiding Backofficeprofessional bereidt je optimaal voor op het SEU-examen. Je vergroot je slagingskans en krijgt extra tips en tricks om te slagen voor het examen!
Iedere opdracht kent een doel en een thema. Het is van belang dat een recruiter snapt wat het belangrijkste doel is en hierop leert focussen. Jij leert effectiever werken en weet je tijd beter te besteden.
We leren jou als recruiter om niet alleen doelen en prioriteiten te stellen, maar deze te vertalen in productiviteit en discipline. Aansluitend dagen wij je uit om jouw eigen plannen en die van jouw collega’s te saboteren. De training geeft recruiters handvatten om hun kostbare tijd optimaal te besteden.
Na de training:
Deze training is bedoeld voor recruiters die minimaal 1 jaar actief zijn in het werkveld. Je merkt dat je eigenlijk altijd te weinig tijd hebt of achter de feiten aanloopt.
We starten met jouw logboek. We stellen je hierbij de volgende vragen: wat doe je en waarom doe je wat je doet? We geven jouw meer inzicht in het maken van keuzes, slimme planningen en werken aan jouw communicatieskills.
Ter voorbereiding op de training houd je minimaal 1 tot 2 weken een logboek bij. Daarnaast neem je de e-learning timemanagement door.
De training duurt 1 dagdeel van 3 uur. Daarnaast neemt de voorbereiding circa 5 uur in beslag.